Programa EQUAL

EQUAL

Projecto Agir para a Igualdade

Projecto COMpasso

 

O que é a EQUAL?

> A EQUAL é co-financiada pelo Fundo Social Europeu (FSE) - O FSE ocupa-se das medidas de prevenção e de combate ao desemprego e de desenvolvimento de recursos humanos e promoção da igualdade de oportunidades para todos no acesso ao mercado de trabalho e na manutenção dos postos de trabalho.


> A EQUAL procura beneficiar prioritariamente as pessoas que são vítimas das principiais formas de discriminação (ligadas ao sexo, à raça, à origem étnica, à religião ou às convicções, a deficiência, à idade, à orientação sexual) e de desigualdade.


> A EQUAL actua sobre os públicos-alvo e, também, sobre o desenvolvimento dos agentes e empresas/organizações, porque não há inserção sustentada dos grupos fragilizados sem organizações sólidas, competitivas e que assumem a sua responsabilidade social.


> A EQUAL visa, em particular, contribuir para acções que apoiem a Estratégia Europeia de Emprego (e, em Portugal o Plano Nacional de Emprego) através de projectos desenvolvidos no âmbito das seguintes áreas de intervenção:


Prioridade 1 - Empregabilidade

Área de intervenção 1.1.1. - Percursos integrados de orientação-formação-inserção

Área de intervenção 1.2.1. - Prevenção de discriminações raciais e étnicas

Prioridade 2 - Espírito empresarial

Área de intervenção 2.1.1. - Criação de empresas e desenvolvimento local

Área de intervenção 2.2.1 - Qualificação das organizações e dos profissionais da economia social.

Prioridade 3 - Adaptabilidade

Área de intervenção 3.1.1. - Formação ao longo da vida: a formação em contexto de trabalho

Área de intervenção 3.2.1. - Adaptação e reconversão profissional

Área de intervenção 3.2.2 - Modernização e inovação organizacional

Área de intervenção 3.2.3. - Cidadania empresarial - economia cívica

Área de intervenção 3.2.4. - Sociedade da informação e do conhecimento

Prioridade 4 - Igualdade de oportunidades para as Mulheres e os Homens

Área de intervenção 4.1.1. - Conciliação vida familiar-vida profissional

Área de intervenção 4.2.1. - Eliminação da discriminação no trabalho

Prioridade 5 - Requerentes de asilo

Área de intervenção 5.1.1. - Formação e integração profissional e social dos requerentes de asilo

> A EQUAL proporciona um banco de ensaio para o desenvolvimento de novas formas de lançamento de políticas respeitantes ao mercado de trabalho. Centra-se na experimentação de ideias inovadoras directamente relacionadas com as prioridades políticas nacionais.


> As acções ao abrigo da iniciativa EQUAL são implementadas por Parcerias de Desenvolvimento geográficas ou sectoriais, constituídas por projectos com diversos parceiros que trabalham horizontalmente em problemas relacionados com diversas formas de discriminação. Esta abordagem estratégica visa assegurar a coerência entre as actividades de projecto e os sectores ou áreas geográficas relevantes e fortalecer as oportunidades de integração dos resultados.


> As parcerias de desenvolvimento cooperam com, pelo menos, um parceiro de outro Estado-Membro
, geralmente uma outra Parceria de Desenvolvimento EQUAL.

 

 

 

 

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