No âmbito do Programa Aprendizagem ao Longo da Vida (PROALV) – parcerias para a inovação – e inserido no Programa Leonardo da Vinci, o Inovinter participa no projeto BestVET.

TEMÁTICA DO PROJETO

Novas competências para os/as profissionais de EFP (Educação e Formação Profissionais) usando a metodologia de mentoria e contratos dee aprendizagem orientados para resultados.

OBJETIVO

Transferência de competências da Engineers Ireland para os restantes parceiros a fim de preparar os/as profissionais de EFP em cada país parceiro para mudanças pedagógicas, nomeadamente no que concerne à aplicação da mentoria.

O contrato de aprendizagem é um acordo estruturado que identifica o que o/a formando/a pretende aprender, como irá organizar a aprendizagem, como e por quem a aprendizagem será avaliada e quais os padrões do desempenho porque será avaliado/a.

O Sistema de Gestão de Aprendizagem oferece ambientes virtuais de aprendizagem onde os/as formandos/as podem participar em aprendizagem autodirigida, realizar pesquisas, pré e trabalho pós-curso e participar em debates e em fóruns com os/as colegas e mentores/as.

ENTIDADES PARCEIRAS

  • Engineers Ireland – Coordenação do projeto (Irlanda)
  • County Louth Vocational Education Committee (Irlanda)
  • Inovinter – Centro de Formação e de Inovação Tecnológica (Portugal)
  • Spanish Confederation of Training Centres (Espanha)
  • Euroform Research Training Studies (Itália)
  • Norton Radstock College (Reino Unido)



    • Visite o site oficial do projeto em http://bestvet.eu